Junior HR Business Partner в Билайн

Дата публикации 06.05.2020
Ответственность

  • Ведение штатного расписания Блока Информационных технологий и Технического блока;
  • Согласование условий при приемах/переводах персонала;
  • Поддержка и лидирование организационных изменений блоков;
  • Формирование ресурсоного плана; аналитика план-факт по затратам на персонал, проведение регулярных корректировок бюджета;
  • Формирование аналитической отчетности по персоналу;
  • Участие в HR проектах и поддержка процессов направленных на формирование бренда работодателя;

Требования

  • Опыт работы на позициях HR BP, Junior HR BP в крупных и федерально распределенных компаниях 2000+ от 3х лет.
  • Уверенное знание Excel (сложные формулы,ВПР, сводные таблицы);
  • Умение лидировать процессы и проекты самостоятельно;
  • Активная жизненная позиция;
  • Системность и структурированность.

Условия работы

  • Работа в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке;
  • Сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
  • Постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
  • Конструктивная и открытая рабочая атмосфера;
  • Корпоративное обучение;
  • Beefree — гибкий рабочий график и возможность работать удаленно — планируй свое время сам;
  • Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города;
  • Служебную сотовую связь.

контакты работодателя

Откликнуться на вакансию

Перейти на сайт работодателя
Откликнуться на вакансию